第1255章 摘桃子的(2 / 2)

这事在不同的人眼里,自然也不一样,在顾诚的眼里,自己要的是有技术的,这种搞管理的,压榨画师的人,要了也没用。

但是在对方眼里,你们公转私,没有了铁饭碗,但我还有,那我是占了大便宜啊!

“赵大志,要走你就走,咱们之间的关系,不需要你在这里假惺惺的。”老周冷着脸说道。

赵大志笑了笑,然后缓声道:“这话说的,大家好歹同事一场,现在沪美没了,我也感觉惋惜,正好对接的人说是今天到,我给你们把把关,然后就走。”

“谁说沪美没了?”就在此时,两个人忽然走了进来,两人看起来都不过三十来岁,带头的人身高体壮,给人一种极强的压迫感。

“我问刚才谁说沪美没了?”男人不是别人,正是顾诚,自己带着高静来接手沪美,结果人刚走到门口,就听到里面有人大放厥词。

赵大志打量了一下顾诚,当了这些年领导,他还是有些眼力见的,立即笑着道:“不好意思,我不是那个意思,我的意思是沪美公转私后,肯定要改名,老沪美就不存在了。”

顾诚感觉好小,摇头道:“不用改名,自我介绍一下,我叫顾诚,沪美接下来的老板,也是各位接下来的老板,希望大家能够合力共进,创造一个更美好的沪美。”

老周等人面面相觑,心里彻底凉了,如果来的是个上年纪,成熟稳重的,他们心里还放心点,但来的却是一个年轻人……这正中了老周的话,沪美被人看上了,这年轻人就是来摘桃子的。

顾诚见众人沉默,笑呵呵的道:“各位看起来情绪不高,能说说为什么嘛?”

赵大志立即满脸笑容的道:“就是,顾老板来了,你们应该高兴才对,这可是你们以后的衣食父母,现在拉着个脸是什么意思啊?”

顾诚一脸恍然,对赵大志点了点头,然后道:“你这话倒是提醒我了,既然我来了,那咱们以后的工资制度都要改,以后沪美施行奖金激励制度。”

众人一怔,顾诚继续道:“所谓的奖金激励,那就是看你们的作品好坏,给公司带来的利润,名气,包括取得的奖项,都在激励范围内,作品的成绩越好,你们能拿到的工资奖金也就越多。”

这话一说,大家伙的情绪就更低了,因为这话听起来,潜台词就已经很明显了,什么叫奖金激励,那就说明底薪很少。

动画制作这一行,大家伙都很清楚,出一部好作品是很难的,好作品也不一定就能给公司带来效益,所以大家伙很可能累死累活,结果到头来的收入,还不如以前高呢。

以前至少稳定,现在连稳定都没有了。

“各位怎么看着兴致不高啊?”赵大志哈哈笑道:“顾老板,你们不会光靠奖金吧?底薪呢?总得给开了五六十吧?”

(井下干活,把手臂给伤了,刚处理好,我看看能不能再赶一章出来。)