这不就是律所自己掏钱，倒贴给他们发工资吗！
“姜主任，这……这怎么行！”未来的分所主任郑爽，第一个站出来，满脸的不可思议。
让总部输血养着分所，这简直是管理者的耻辱！
姜峰的目光落在他的身上，语气却愈发强硬。
“有什么不行的？”
“我派你们过去，就不是为了赚钱！你们唯一的任务，就是扎根下去，用法律为武器，把工厂区的天给我捅个窟窿！”
“所以，收起你们那些不值钱的愧疚，把心思都放在案子上。”
“你们只管赢，钱，我来给！”
此话一出，全场死寂。
紧接着，是倒吸冷气的声音。
这哪里是待遇不变？
工厂区几乎是法律服务的空白地带，案源数量恐怕是总部的数倍乃至十倍！
福利待遇不变，接单却按市场价结算……
这他妈是变相涨薪啊！而且是暴涨！
郑爽脑子飞速运转，以他现在的工作强度，在工厂区，月薪岂不是能轻松突破十三万？
孙龙更是听得双眼放光，恨不得现在就冲到工厂区去疯狂刷案子！
而最震惊的，是那五十多名刚刚通过面试，前来旁听的新人。
他们中的大多数，都是冲着尚品律所超高薪资来的老油条。
刚才那番热血沸腾的场面，在他们看来，不过是老板为了让员工心甘情愿去“开荒”而画的大饼。
可现在，他们发现自己错了，错得离谱！
这个年轻的姜主任，根本不按套路出牌！
他不是在画饼，他是在硬生生把钱塞进员工的口袋里，还嫌你拿得不够多！
这才是真正的霸道总裁啊！
姜峰没有理会众人的震撼，话锋一转，直接开始部署任务。
“人事部的调动命令马上就下。郑爽，你作为负责人，一个月内，我要看到分所挂牌营业，所有工作步入正轨。”
“经费，直接找刘涛申请，上不封顶。”
“听明白了，就散会，去做事。”
说完，姜峰直接起身，挥了挥手，在所有人呆滞的目光中，大步流星地走出了会议厅。
整个会场，落针可闻。
这就……完了？
老员工们面面相觑，而新来的五十人，则彻底陷入了呆滞。
他们从未见过如此干脆利落的领导。
没有长篇大论，没有画饼激励，只有最直接的命令和最丰厚的资源。
“别傻站着了，习惯就好。”一个老员工笑着对身旁的新人解释，“这就是我们姜主任的风格，快、准、狠。”
而郑爽，双拳早已攥得发白。
从头到尾，姜峰没有对他说一句多余的鼓励。
但这，却是比任何话语都更沉重的信任！
士为知己者死！
郑爽深吸一口气，眼中爆发出前所未有的光芒。
他知道，自己的职业生涯，从这一刻起，将彻底不同。
与此同时。
走出会议室的姜峰，脑海中浮现出刚才看到的系统信息。
【姓名：郑爽】
【法律能力评级：A+，综合能力评价：S级】
【当前实力：法律素养（A+），人情世故（A+），临场变通（A+）】
【未来潜力：法律素养（A+），人情世故（S），临场变通（A+）】
法律能力并非顶尖，但人情世故和变通能力，却是真正的帅才。
这样的人，正是去开疆拓土的最佳人选。
姜峰嘴角微扬。
很好，他的第一支尖刀部队，成了。