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第122章 员工的 “八卦问卷”(2 / 2)

周五下午的跨部门协调会,比平时多了几分 “微妙” 的氛围。员工们看着坐在主位的陆沉,又看了看坐在他身边的林浅,眼神里都带着 “八卦”—— 毕竟,茶水间里关于 “设计水平对比” 的讨论还没降温,大家都好奇两位老板会不会在会上 “暗戳戳” 较量。

会议进展得很顺利,各部门很快确定了浅沉体验区在陆氏另外 5 家门店的落地时间和布局方案。就在大家以为会议要结束时,陆沉突然开口了:“各位,还有一件事想跟大家商量。”

所有人的目光都集中在他身上,连林浅都转头看向他,眼神里带着疑惑 —— 之前的会议议程里,没有这一项。

陆沉拿起桌上的钢笔,轻轻敲了敲桌面,语气里带着几分认真,又有几分 “刻意”:“最近看大家对‘设计’很感兴趣,我和林总商量了一下,想搞一场‘内部设计比稿’,主题就定为‘春日’,时间定在下周周五,由各部门派代表当评委,最后胜出的设计,会作为浅沉明年春季新品的参考原型。”

会议室里瞬间安静下来,紧接着爆发出小声的惊叹 —— 大家都没想到,总裁竟然真的要和林总 “比稿”!

林浅也愣了一下,转头看向陆沉,用口型问他:“你怎么没跟我商量?” 她以为陆沉只是随口一提,没想到是认真的,而且还把 “商量过” 的帽子扣在她头上。

陆沉回给她一个 “放心” 的眼神,继续说:“我和林总都会参加这次比稿,也欢迎有设计爱好的员工报名参与。目的不是‘分胜负’,而是想让大家更了解设计,也为浅沉的新品收集更多创意。” 他顿了顿,目光扫过在场的员工,“当然,既然是比稿,就有输赢,最后胜出的设计,会获得‘陆氏 & 浅沉联合设计奖’,奖金 10 万元。”

员工们的热情瞬间被点燃,小吴激动地举起手:“陆总,我报名当评委!保证公平公正!”

市场部的张萌也跟着举手:“我也报名!想近距离看看两位老板的设计!”

林浅看着陆沉 “一本正经” 的样子,又看了看员工们兴奋的表情,心里瞬间明白了 —— 这家伙是看到了那份 “八卦问卷” 的投票结果,不服气,想通过比稿证明自己!她忍不住轻轻踢了踢陆沉的脚,用只有两人能听到的声音说:“你至于吗?跟员工的玩笑较真?”

陆沉侧过头,凑近她耳边,语气里带着几分 “委屈”,又有几分 “撒娇”:“他们说我设计没温度,还说我连素描都画不直,我不能让他们这么看我。而且…… 我也想看看,林总的‘春日’设计,是不是真的比我好。”

他的气息拂过林浅的耳廓,带着淡淡的雪松味,让她的耳朵瞬间发烫。她连忙转过头,避开他的目光,假装整理桌上的文件,声音里带着几分无奈:“行,比就比,谁怕谁。不过输了可别赖账,奖金要准时发给员工。”

陆沉看着她泛红的耳尖,嘴角忍不住上扬:“放心,我从不赖账。而且…… 我不会输。”

会议室里的员工们看着两位老板 “互动”,心里的八卦之魂更燃了 —— 这哪是 “内部比稿”,分明是 “总裁为了赢回面子,和林总约战”!小吴偷偷拿出手机,在部门群里发了条消息:“重大消息!陆总和林总下周比稿!赌 50 块林总赢!” 很快,群里就被 “我赌林总”“我赌陆总(虽然没见过他设计)” 的消息刷屏了。

周姐坐在角落,看着眼前的场景,心里暗暗佩服 —— 总裁这招 “借坡下驴” 太妙了!既回应了员工的八卦,又为浅沉的新品收集了创意,还能和林总增加互动,简直是 “一举三得”!

会议结束后,员工们陆续离开,会议室里只剩下陆沉和林浅。林浅收拾好文件,准备起身离开,却被陆沉叫住了:“林总,等一下。”

她转过头,看到陆沉手里拿着一张空白的设计纸,递到她面前:“要不要现在就‘预热’一下?比如…… 先画个春日的草图,让我看看你的思路?”

林浅接过设计纸,笑着摇了摇头:“想偷看我的设计思路?没门。下周周五见分晓,陆总可别让我失望。” 她说完,转身走出会议室,嘴角却忍不住微微上扬 —— 她突然觉得,这场 “较真” 的比稿,好像还挺有意思的。

陆沉看着她的背影,又看了看手里的设计纸,眼神里满是期待。他拿出手机,翻出多年前自己的工业设计作品,心里暗暗想:林浅,这次我可不会输 —— 不仅要赢回员工的认可,还要让你知道,我不仅能陪你搞战略、做非遗,还能陪你一起设计,一起把 “浅沉” 的初心,一点点滑进现实里。

第四届 员工的 “吃瓜” 日常:一场关于 “比稿” 的期待

接下来的一周,陆氏和 “浅沉” 的员工都陷入了 “比稿倒计时” 的兴奋中。茶水间、电梯里、午餐时,大家讨论的话题都离不开 “陆总 vs 林总 春日比稿”:

设计部的小吴和同事们偷偷整理了 “林总设计风格分析”:“林总喜欢用自然元素,比如羽毛、花瓣,颜色偏柔和,尤其是青绿色和淡粉色,这次春日设计,说不定会用樱花、柳枝这些元素,搭配环保点翠。”

行政部的李姐则在猜测陆总的设计风格:“陆总平时穿衣服都是黑白灰,估计设计也会偏简约、大气,可能会用几何图形结合春日元素,比如把樱花做成几何形状,既有设计感,又不失温度。”

财务部的王哥甚至搞了个 “非正式赌局”:“赌林总赢的,1 赔 1.2;赌陆总赢的,1 赔 5;赌平局的,1 赔 3。想下注的找我登记,赢了的钱用来买下午茶!” 没想到一天之内,就有 50 多个员工下注,其中 80% 都压了林总赢。

最紧张的当属人力资源部的小孙 —— 她没想到自己加的几道趣味题,竟然引发了这么大的 “连锁反应”,甚至让总裁和林总公开比稿。她每天都在担心:“万一陆总输了,会不会怪我当初搞的问卷?” 直到周姐拍着她的肩膀说:“放心,总裁现在忙着重拾设计技能,没空怪你,说不定还得谢谢你,给了他一个‘展示自己’的机会。”

而当事人陆沉,最近则把大部分工作都交给了特助陈默,自己躲在办公室里 “闭关修炼”。他从家里翻出多年前的设计工具 —— 素描本、马克笔、数位板,每天下班后都留在办公室画草图,还偷偷找 “浅沉” 的设计部小吴请教:“春日设计用什么颜色搭配更显活力?点翠羽毛和樱花元素怎么结合才不突兀?”

小吴被总裁的 “好学” 惊到了,一边认真回答,一边在心里偷偷想:陆总这次是真的认真了,看来林总遇到对手了!

林浅也没闲着,她特意去苏州拜访了周芳大师,想从非遗技艺里找灵感。周芳听说她要和陆沉比稿,笑着说:“你们年轻人就是有活力!春日嘛,最讲究‘生机’,你可以试试把柳枝的柔韧和点翠的光泽结合起来,既有春日的灵动,又有非遗的厚重。”

得到周芳的指点,林浅的设计思路更清晰了。她回到工作室,拿出素描本,开始画草图 —— 她想设计一条 “樱花点翠项链”,项链的主体是一朵半开的樱花,花瓣用淡粉色的珐琅制作,花蕊处镶嵌一颗小小的淡水珍珠,樱花的枝干则用银质錾刻,上面贴着几片青绿色的环保点翠羽毛,像柳枝一样轻轻垂落,既有春日的柔美,又不失非遗的特色。

一天下午,林浅去陆氏送文件,路过总裁办公室时,看到门没关严,里面传来铅笔划过纸张的声音。她忍不住停下脚步,透过门缝往里看 —— 陆沉正趴在办公桌上画草图,眉头微微皱着,手里的铅笔在纸上快速移动,偶尔停下来,用橡皮擦修改几下,专注的样子像个认真的学生。

阳光透过玻璃窗,落在他身上,把他的影子拉得很长,也落在桌上的草图上 —— 林浅隐约看到,他画的是一款 “柳枝手镯”,手镯的主体是弯曲的柳枝形状,用银质打造,上面点缀着几颗小小的樱花形状的宝石,设计简约却不失灵动,和他平时 “高冷总裁” 的形象截然不同。

林浅的心里突然泛起一阵暖意。她知道,陆沉不是真的想 “赢” 她,而是想通过这种方式,更贴近她的世界,更了解她的热爱 —— 了解她为什么会为了一片羽毛的弧度反复修改,为什么会为了非遗的推广不辞辛苦。

她轻轻敲了敲门,推开门走进来:“陆总,忙着呢?这份浅层体验区的文件需要你签字。”

陆沉连忙把草图收起来,有些慌乱地说:“没…… 没忙什么,就是随便画画。” 他的耳朵微微泛红,像个被抓包的孩子。

林浅看着他的样子,忍不住笑了:“不用藏,我都看到了 —— 柳枝手镯设计得不错,比我想象中好。”

陆沉的眼睛亮了亮:“真的?你觉得不错?”

“嗯,” 林浅点头,把文件放在他面前,“不过还是没我的樱花项链好,下周周五你就知道了。” 她说完,转身走出办公室,留下陆沉一个人在原地,嘴角忍不住上扬 —— 看来这场比稿,不仅能赢回员工的认可,还能和林浅有更多的 “互动”,简直是 “双赢”!

距离比稿还有最后一天,员工们的期待已经达到了顶峰。小吴在部门群里发了 “比稿现场座位预约表”,不到 10 分钟就被抢光;王哥的 “赌局” 下注人数已经超过了 100 人;就连平时严肃的张董,都私下问陈默:“周五的比稿,我能去看看吗?想知道陆沉这小子的设计到底怎么样。”

所有人都在期待着周五的 “春日比稿”—— 期待看到林浅的非遗柔美,期待看到陆沉的简约灵动,更期待看到这对 “职场 cp”,如何用设计,把春日的生机,把彼此的默契,一点点画进现实里。