真丑，就算值五十万，也丑。
酒店所有在场的工作人员明显都松了一口气。
客人对着警察各种感谢，对酒店就说了句不好意思，他赶飞机就走了。
真特么憋屈。
公关部小姐姐最好，对我说了句“辛苦了”，让我早点回去休息。
李经理带我回员工通道，说她从家里带的粽子还放在冰箱里，干脆食堂里的微波炉里热一下，给我当晚饭吃。
郭总监却是叫住了我们：“李霞你等会儿，财务值班的还在不？人力资源的也在，给她工资结算一下，让她以后不用来了。”
“你什么意思啊？”李经理上去就拉开了吵架的架势。
我把她拽回来了，我是个临时工，说走就走了，她在这里干了好几年了，做到经理不容易。
我走过去，不卑不亢：“开除我的理由是什么？”
“用工风险太高，我会跟酒店建议以后不再聘用非全日制的临时工，万一出事情，连追责都找不到人。”
我真的是一口气顶在胸口，是这么多年的教育让我保持文明：
“我的风险在哪里？我做了什么了需要你追责？
刚才的事情已经证明了是客人无理取闹，警察都可以做证明的，你现在扣我一个大帽子给我开除什么意思？”
“没什么意思，就是今天的事情让我觉得酒店招聘非全日制员工是很大的管理漏洞。
一旦发生客人物品遗失的情况，酒店对你的约束力几乎为零，这个风险太大了，我们要防范于未然。”
“可是事实证明客人物品没有遗失，我没有任何错，你还要怀疑我的人品，侮辱我的人格！”
“是！怎么了！你就是个临时工，酒店要用就用，不需要用了，结清工资走人！
没克扣你工钱，你告到哪里都没有亏待你！
我又不认识你，我凭什么要对你产生的风险负责？
你这次是没拿客人的东西，下次呢？
真的拿了，跑了，找不到了，担责任的是我，我凭什么要为你负责？”
“可是我没拿，你凭什么要怀疑我以后！
你有什么理由怀疑我！？客人已经道歉了，你还开除我？有天理吗？”
“有没有天理我不管，我有资格不用你！
我就怀疑你了怎么了，你打扫过的房间，出事情了，我加着班给你解决！
我以后不想看到这样的情况，你就是个临时工，我说不要就可以不要的。
没有凭什么，你凭我怀疑你手脚不干净你就可以走人！”
“你说谁手脚不干净呢？”
“我说怀疑，你听不懂人话吗？”
李经理已经又冲回来了：“郭总你发什么神经呢？招临时工是……”
我拉住了李经理：“工作我可以不要。但是你必须向我道歉，我没有做错任何事情，你在侮辱我的人格！”
“道什么歉？脑子有病！”
说完就要走，我气疯了，根本不掂量自己的斤两了，上去就拦住了他：“跟我道歉，否则我就报警！”
“我没空陪你玩，我今天多上了四个小时班，满脑子嗡嗡响，拿了钱走人，不然我让酒店法务对付你。”