李科长脸上的和蔼笑容彻底僵住，心里“咯噔”一声，沉了下去。
周卫民这个成事不足败事有余的！
成天就会在女人身上逞威风！
他要做也做的隐蔽点啊，现在搞得整个厂里都知道了！
周卫民自己不要脸他李建国还要脸呢！
而且这可马上就十月一了，到时候厂里可是要举办劳动模范评选的！
只要想到这个，李科长脑子里的警报就开始拉响。
虽然他李建国自认希望不大，但在这个节骨眼上，他绝不能出任何负面新闻，更不能和“包庇纵容”、“家风不正”、“下属品行不端”这类词扯上关系！
劳动模范评选不仅是个人荣誉，更是对整个科室、乃至他这位科长管理能力和队伍作风的检验！
如果他现在派人去探望周卫民，消息传开，别人会怎么想？
会不会觉得他李建国是非不分，袒护一个打女同志的混蛋？会不会质疑他治下不严，科室风气败坏？
这要是传到厂领导耳朵里，他别说评劳模了，恐怕还会受到批评！
周卫民虽然和何家有点捕风捉影的关系，但这些在实实在在的政治风险和集体荣誉面前，简直不值一提！
必须切割！立刻切割！
刹那间，李科长心里对周卫民那点“自己人”的维护和利用之心，被强烈的自保意识取代。
他脸上瞬间换上一副凝重、严肃，甚至带着几分被蒙蔽的愤怒的表情。
他猛地抬手，制止了正要离开的小宋，声音陡然拔高，带着一种“恍然大悟”和“坚持原则”的凛然：“小宋！站住！别去了！”
这一声呵斥，让整个办公室瞬间安静下来，所有人都诧异地看向他。
李科长环视一圈，目光最后落在老陈身上，语气沉重，仿佛刚刚得知了一个令人痛心的真相：“老陈，谢谢你及时反映情况！如果传闻属实……这已经不是简单的说谎请假问题了！这是严重的作风问题！是道德品质问题！”
他深吸一口气，像是下定了决心，声音斩钉截铁：“在我们纺织厂，马上就要迎来国庆，评选劳动模范的关键时刻，绝不允许这种败坏风气、损害集体荣誉的行为存在！”
“我们宣传科，作为厂里的喉舌，更要带头树立正气！”
他转向一脸错愕的小宋，命令道：“小宋，慰问品不用买了！工会的钱，要用在真正需要关怀的同志身上！”
接着，他看向老陈，语气果断：“老陈，你经验丰富，原则性强。周卫民同志手上的工作，特别是那份关于迎接国庆的宣传方案，时间紧、任务重，关乎厂里的形象，不能有丝毫耽搁，你立刻接手负责起来，务必保质保量完成！”
最后，他对着办公室所有人，义正言辞地宣布：“至于周卫民同志的情况，组织上需要进一步核实！在情况没有弄清楚之前，科里任何人不得以任何形式私自探望，以免造成不良影响，误导群众！”
“我们要对厂里负责，对集体荣誉负责！”
一番话，冠冕堂皇，滴水不漏。
既划清了界限，表明了立场，又彰显了他作为科长的“觉悟”和“原则性”。
“是，科长！我们明白！” 老陈第一个响应，其他人也纷纷附和。
李科长满意地点点头，又意味深长地补充了一句：“大家也要以此为戒，端正作风，把精力都投入到工作中来，以优异的成绩迎接国庆！”