一张中年男人的照片出现在屏幕上。
男人的年龄大约四十多岁，五官非常普通甚至有些不美观，嘴唇微微外翻，面宽耳大，双腮圆润，一眼看过去就知道体重肯定要超两百斤。
蔡国强介绍道：“此人名叫黄公亮，现年45岁，现任众诚的人力资源部总监，是众诚的老员工了，八年前众诚刚开始创办的时候，他就负责众诚的所有招聘、入职、离职等人事业务。”
方洲听着蔡国强的介绍，目光锁定这个人的照片。
旁边，苏比努尔和苏晓楠都在积极地进行记录。
两人现在的心情是兴奋又紧张。
苏比努尔所在的基金安全监督科，本身就负责查处各类违规领取社保基金的案件，平日里也经常会跟市公安局的经侦支队和各区县的经侦大队打交道。
然而，普通的社保案件，一般只会和经侦支队的普通警员联系，哪里有机会接受人社厅和公安厅领导的指导。
所以苏比努尔很珍惜这次的机会。
苏晓楠的心情就更激动了，这可是自治区人社厅和公安厅联合组织的专案组，重要性不言而喻，能够参与到这样的专项行动中来，绝对会成为今年工作总结上的最大亮点。
蔡国强继续说道：“这个黄公亮，生活非常奢靡，名下有多套房产和多辆豪车，资产价值与他的收入很不匹配。”
“众诚这家公司的经营状态虽然比较良好，收益也不错，可是以黄公亮的职位，他的年薪不会超过五十万，但他本人却经常出入高端场所，通过从银行调取他的流水发现，除了每个月的正常工资之外，他时不时还会收到私人账户的汇款。”
“这些汇款的金额并不固定，少的只有几千块钱，多的能达到数万元，一年算下来也不是小数目。”
“其次，这个黄公亮自己也创办了公司。”
“这家新疆科亮人力资源服务有限公司的法人就是他，除了这家由他本人直接创办的公司之外，还有两家公司与他有着高度联系。”
蔡国强走到旁边，PPT的内容也变成了人物关系网。
蔡国强说道：“各位领导请看，这家乌鲁木齐智信科技有限公司、新疆博瑞达技能培训有限公司的法人分别叫做黄立新和倪小萍，这两人是黄公亮的弟弟和弟媳。”
一张错综复杂的关系网上，显露出几人的照片。
黄公亮作为核心人物，处在最中间的地方，跟他有关联的，分别是众诚人力资源有限公司的赵擎，还有刚才所说的黄立新和倪小萍。
方洲微微眯起眼睛，努力将这些人的信息记在脑海中。
三天前的晚上，方洲将此次案件的线索告知了夏玉霖，他知道，以夏玉霖的做事风格，肯定会以雷霆之势开展行动，取得的效果必然远超自己单打独斗。
事实也证明他的猜测没错。
只用了三天时间，夏玉霖就联合公安厅组建了专案组，而且还调查出了这么多的隐藏情况。
蔡国强解释道：“经过我们的多方调查和取证，可以肯定科亮人力、智信科技、博瑞达培训这三家公司都是典型的空壳公司，没有实际的办公地点和正常的业务经营。”
“同时，调查过程还发现，这几家公司之间有着大量的资金往来。”
“这些资金通常都被标注为服务费、劳务费、培训费等名称，目前已经安排人手对这些资金进行追查。”