第36章 京海的诉求(2 / 2)

这种清新脱俗高明异常的说法,简直让高育良眼中的笑意都瞬间璀璨起来。

“你这就是谦虚了,蛇无头不行,好的领导具备高效的带头作用,没有你这个领导帮助他们挡住外来因素影响,就算是程度他们再努力,也是事半功倍的效果。”

“你这个特警的想法,非常具有建设性,简直可以说是咱们国家治安机制的创新,值得大力推进,回头你们京海打个报告上来,我想想办法,争取给你们额外批复一些资金……”

“实在是太感谢领导的大力支持了,京海的工作千头万绪,如今我们完成了经济发展的前置,治安环境已经趋于稳定,但接下来我们要大力发展经济,就必须将目前的成果保持住!”

虽然孙明没有说出来,但是高育良瞬间就明白了他的意思。

“你对于班子成员的人选,有什么想法?”

一般来说,给一个地方政府搭建班子成员,一、二把手的意见是很重要的。

但是京海却是特殊的情况,原本的二、三、五把手直接进去了,这几乎都能够算得上政治小塌方了。

最让人感到有些麻烦的是,省里的一把手同样要面临离开的局面,这种情况下,按说是不能有人事提拔行为的。

毕竟按照潜规则,你要是准备升迁离开,却临时突击提拔一大堆亲信,让后来的接任者怎么干?

汉东到底谁说了算?

离开的赵立春,还是新任的一哥?

这也是为什么原着当中,一百二十多位干部的人事,就一直放在那里,直到沙瑞金上任之后,大家才在常委会上讨论。

只是沙瑞金不讲武德,直接行使了一把手的否决权,把所有的人事暂时冻结,打了所有人一个措手不及。

成事需要大多数常委的同意,毕竟我们讲究民主集中制,可要是坏事,一哥一个人就能够做到。

当然,所付出的代价就是本人的威信,如果这种事情干的多了,那么无论是上级还是下级,都认为你这个干部把权利和职责当儿戏。

所以这完全就是一把锋利的双刃剑。

原本京海如果缺少的某个位置上的干部,那么必然和原着当中的一百多干部一样,暂且等待新任一哥的上任。

可京海缺少的是常委排名前五的其中三位,甚至让孙明现在连个书记小组会都召开不了,毕竟就两个人开会,到底算不算民主?

这种情况着实让人有些无语。

毕竟监察系统的老大王明,也紧跟着被何黎明给牵扯进去的结果,是孙明怎么都没有想到的事情。

王明倒好说,毕竟还有一个反贪局和检察院分摊工作,而市长的人选孙明也不在意,毕竟等到上面确定了人选的时候,他早就已经将京海牢牢控制自己的手里了。

按照原着的时间发展,赵立春离开之后,汉东一哥的位置竟然空缺了长达半年的时间,可见上面博弈的激烈程度。