百年之后，魔渊界大军将至，这些孩子，就是守护两界的主力，我们的任务，就是把他们培养成强者，培养成有担当的人。”
玄雷子代表玄霜界导师发言，他拱手道：
“王烈帝尊放心，我等既然来到蓝星，就会倾尽全力，把自己的经验和传承传给孩子们，绝不藏私。
和蓝星的各位导师一起，做好教学工作，为两界的和平出一份力。”
王平安也站了起来，笑着说：“各位玄霜界的前辈，欢迎大家！
我们蓝星的导师，虽然修为不如大家，但熟悉孩子们的成长特点，以后我们相互学习，相互配合，一定能把孩子们教好！”
掌声响起，回荡在学府的教学殿里。一千名仙境导师，加上蓝星本土的核心导师，组成了华夏修仙大学的首届导师团队。
他们来自不同的世界，却有着共同的目标——培养蓝星的修行人才，守护两界的和平。
王烈看着眼前的一切，心里渐渐踏实了。
导师团队就位，招生工作完成，学府建筑落成，华夏修仙大学，终于要迎来开学的日子了。
导师团队组建完成后，王烈正式确立了华夏修仙大学的组织架构。
明确了各部门的职责，制定了详细的教学章程和管理制度，确保学府开学后能有序运转。
学府的最高负责人是校长，由王烈亲自担任，统筹学府的所有工作，负责制定教学规划和发展方向，遇到重大问题最终决策。
副校长由于莉担任，协助王烈管理教学工作，负责导师团队的协调和学员的日常管理。
陈峰担任教务主任，具体负责课程安排、考核组织、资源调配等教务工作。
玄雷子担任教学总监，负责统筹所有导师的教学，制定教学大纲，优化教学方法。
王爱国担任德育主任，负责学员的品德教育和心性引导。
王平安担任实战教学主任，负责实战课程的安排和试炼活动的组织。
张敏担任学员管理主任，负责学员的日常生活管理和心理疏导。
除了核心管理层，学府还设立了多个部门：
教务部，负责课程安排、考核评分、教材编写；
修行部，负责学员的修炼指导和聚灵阵区的管理；
实战部，负责试炼场的运营和实战课程的开展；
资源部，负责修行资源的储备、分配和管理；
后勤部，负责学员的饮食、住宿、医疗等后勤保障；
德育部，负责学员的品德教育和心性考核；
安保部，由特事局的修士组成，负责学府的安全防护，防止魔物入侵和意外事件发生。
组织架构确立后，王烈牵头制定了详细的教学章程，明确了学制、课程设置、考核标准等核心内容。