但是奥夫仍然不愿轻易放弃，他内心尚存一丝侥幸，或许对方提出这个问题，仅仅是出于对他们动机的不解，而并非已经掌握了更深层的线索。此时奋力一搏，未必没有转机。于是他故作镇定，甚至带点不耐烦地解释道：“哪有什么复杂的理由？把人骗过来再处理掉，这种事还需要什么高尚的借口吗？我们无非就是想削弱管理局的整体实力。少一个管理员，就少一分威胁。这么简单的道理，难道你看不出来？”
段星河却只是轻轻摇头，表情显得有些失望：“看来你还是不肯坦白。那我举个实例吧。早在遇到北生的时候，我就觉得事情不简单。他们下手干净利落，目的明确需要管理员遗体提取X粒子做基因改造。那时我还以为，这只是为了达成阶段性目标。但到了诺门坎事件，指令就变得异常冷酷，一律清除，不留活口。”
这番话让奥夫心头猛地一沉。他之前并未直接与段星河交手，只是接到两批情报，都指向这位难缠的对手，据说已有两条时间线因他介入而失败（他尚未知晓诺门坎的结果，更不清楚旧神之中有一位也已陨落）。如果放任段星河继续推演，他极有可能揭露真相。奥夫意识到，自己必须做点什么来打断对方的节奏。
于是他故意嗤笑一声，语气里全是嘲讽：“不同时间线有不同需求罢了。有些情况我们能内部处理就处理，处理不了，当然得借助外力，甚至把目标转为实验体。这有什么问题？听说你都升S级了，就这点形势判断能力？看来管理局是真没人可用了。”他一边说，一边紧紧盯住段星河，目光里充满挑衅的意味。
段星河却不由轻笑出声。那笑容让奥夫感到一阵寒意：“所以，你就留下百诺思和孙志瑞帮忙，对吗？”没等奥夫回应，他继续从容说道：“起初我也这么以为。但看了你的行动记录后，我发现了一个矛盾，就是纳加曾提醒你，确定时间线可融合后就地解决他俩，但是这个要求本来就是这很不合理。如果他们真如你所说那么有用，你本可以带他们进入下一条时间线协作。除非，你从没打算让他们活。”
段星河话音落下，在场众人顿时醒悟，尤其是百诺思和孙志瑞。若不是凯瑞德中途介入，他们恐怕还会相信奥夫所说，老老实实打工、盼着熬过这条时间线就能活下去。他们原本还以为即便进入新时间线，三人联手也尚可应付，却根本没料到，奥夫早已将他们列为必须清除的对象。
奥夫的手掌不自觉地攥紧，指节因用力而泛白。事已至此，任何解释都显得苍白无力，他只能咬紧牙关，坚称这一切不过是段星河的臆想。然而，就在他即将开口反驳的瞬间，段星河的手已经抢先一步捂住了他的嘴，动作快得令人猝不及防。
“别急着否认嘛。”段星河的声音低沉而带着几分玩味，眼神却锐利如刀：“我早就料到你会挣扎，会拼命否认。所以，我根本没打算听你的辩解。不如让我来猜一猜，看看你的反应会如何。我觉得，你们的真正目的根本不是制造大量的旧神，那些所谓的长生、修改时间线的说法，不过是掩人耳目的幌子。你们真正想要的，是动摇主时间线！”
这一推论并非凭空而来，而是建立在细致的观察和严谨的推理之上。段星河早就注意到夜枭及其同伙的行事风格异常独特，他们热衷于使用那些来自冷门理论的方法，这些理论虽然并非完全不可行，但在实际应用中往往缺乏实用价值。这种反常的行为让段星河不禁怀疑，杀害管理员的行为背后，是否也有某种理论支持。
关依依听到这里，几乎要脱口而出地斥责：哪有杀人犯会为自己的行为寻找理论依据？这简直不合常理！然而，当她换一个角度思考，意识到管理员还有一个别称，那就是特异点，思路顿时豁然开朗。会不会有人专门研究过关于特异点消失的课题呢？按照这个关键词进行搜索，果然找到了相关的研究成果。不少学者曾经对特异点进行过深入探讨，其中关于特异点消失的论文就有五篇被正式收录。
在这五篇论文中，段星河找到了他想要的答案。尽管无法确定夜枭他们的具体动机，但这些理论无疑为他们的行为提供了一种可能的解释。动摇时间线并非易事，理论上目前有两种可行的方法：第一种是从时间线的根源进行修改，即通过改变过去的事件来影响时间线的发展；但要想真正动摇时间线，仅靠这种方法远远不够，因为时间线的末端是由无数特异点构成的锚点牢牢固定的。于是，第二种方案应运而生：只要减少锚点的数量，时间线就可能变得更容易动摇。说到这里，段星河的表情愈发凝重，因为这意味着夜枭他们可能需要杀害更多的特异点来实现这一目标。
听到这里的时候奥夫的表情变得有些奇怪，立刻挣脱出来，对着段星河咆哮道：“你说谎！不可能是这样的，要是真的是这样的话，做那么多时间线出来干什么，有必要这么麻烦吗？直接杀进去局里面杀就好了，还把人骗出来杀！”
这个反应倒是出乎了段星河的意料，这就意味着很有可能一开始和他们说就不是这个意思，如果不是这个意思的话，那么还有什么事情能够让他们确信，于是想了想那个论文的内容：“他们该不会和你们说死掉的管理员的能力就会回归，时间线会挑选新的合适的人成为特异点。”
奥夫不由得愣住了，他意识到对方所说的确实没错，并且背后有着深刻的逻辑支撑。特异点作为时间线上的关键锚点，其存在对维持时间流的稳定性至关重要。时间本身具备一种自我修复的机制，绝不会允许自身失去这些重要的节点。一旦某个特异点消失，时间会迅速响应，从无数潜在人选中寻找最合适的个体，赋予他们操控时间的能力，从而形成新的特异点。
这种机制虽然保证了时间线的延续，但也带来另一个问题，就是即使有明确的发现并通报的信息渠道，但是时间管理局很难立即追踪到这些新生的特异点。即便最终找到了这些人，从识别、评估到培训上岗，整个流程耗时漫长。因此，每失去一个特异点，都相当于在某种程度上瘫痪了时间管理局的行动能力。
在这样的情况下，空谈解释显然毫无意义，真正有力的是拿出实证。段星河深知这一点，他微微侧过头，目光与关依依交汇。仅仅一个眼神，关依依便心领神会。她迅速操作设备，将早已准备好的论文投射到大屏幕上，并精准地定位至关键章节。论文中的内容清晰显示，一个特异点消失后，并不会瞬时产生新的替代者。时间需要经过一段筛选和匹配的过程，而新特异点的出现年龄通常介于零到七岁之间。更关键的是，文末附有一条数学公式，明确计算出新特异点诞生的平均时间约为两天。