祁道恒就任汉东省委常委的第三天。
整座汉东省委大院还未完全适应这位从天而降的新任常委。
他既没有立刻掀起风浪，也没有急于介入各项事务，只是低调穿梭于办公楼与西郊一号别墅之间。
白天翻阅全省相关工作台账、梳理各类情况线索，夜晚则与祁诗、祁云龙远程对接南洋、缅北的宗族部署。
看似温和收敛，那份深藏不露的气场，却让每一位省委常委都不敢有半分轻视。
这天上午，常务副省长赵达功径直走进高育良的办公室，神色郑重，语气带着不容置疑的坚定：
“高书记，我请求召开一次省委常委工作交流座谈。
不谈具体项目，不审议个案，核心就一件——新形势下干部任用与作风建设的原则。
新同志刚到任，大家统一思想、明确规矩，对汉东今后的干部队伍建设，百利而无一害。”
高育良端坐在办公椅上，指尖轻叩桌面，目光深邃地打量着赵达功。
他何等老辣，一听便知赵达功的“醉翁之意”。
所谓“干部任用原则”，所谓“交流座谈”，哪里是轻松畅聊，分明是冲着祁道恒来的。
赵蒙生在上面一手操作，把祁道恒从军工科研所“空降”到汉东省委常委，看似给了高位，实则也留下了可供攻讦的“破绽”。
赵达功这是要趁祁道恒立足未稳，在常委会上当众发难，打他个措手不及，既挫了祁道恒的锐气，也为赵家在汉东彻底立威。
高育良沉吟片刻，缓缓点头，语气平静：
“可以。就按你的想法，下午两点，省委常委会议室。
形式就按交流座谈来，大家放松些，畅所欲言，不扣帽子、不打棍子，只谈原则、谈认识。”
当天下午两点整，汉东省委常委会议室。
高育良居中而坐，神态儒雅；
李达康坐在左侧，面无表情，一双标志性的眼眸微微低垂；
赵达功坐姿端正，腰背挺直，眼神暗藏锋芒；
祁道恒则坐在常委位置上，姿态从容，面带淡笑，手中捧着一杯温热的清茶，仿佛真的只是来参加一场普通工作交流。
其余省委常委依次落座，人人心中有数，今日这场“座谈”，绝不会简单。
高育良轻轻放下茶杯，率先开口，声音温和却有着主持大局的分量：
“同志们，今天召集大家开这个常委交流座谈，是应赵达功同志的提议召开的。
会议不研究具体项目，不审议具体案件，核心只有一个——新形势下干部任用与作风建设的原则。”
“形式轻松，大家畅所欲言，有什么说什么，统一思想，凝聚共识。”
高育良目光一转，看向赵达功：“达功同志是会议发起人，就由你先带头发言。”
所有人的目光瞬间落到赵达功身上。
赵达功微微前倾身体，神色严肃，语气沉稳，开口直奔主题：
“同志们，我谈几点认识。
我们的干部任用原则，核心是：对党忠诚、历史清白、程序合规、纪律严明、服从组织、群众认可。
其中最底线、最不能动摇的一条，就是服从组织分配。
八十年代大学毕业生统一分配，是铁规矩。
当年政策明确：无正当理由拒不服从分配的，长期不得进入机关事业单位，更不能担任重要岗位。
我今天重提这条原则，就是要提醒各位：
无论背景多深、位置多高，都必须经得起组织原则的检验。”
说到这里，赵达功语气陡然一沉，目光如刀，直直锁定祁道恒。
会议室瞬间死寂，落针可闻。
谁都听出来了——赵达功这是直接对祁道恒开刀！
在省委常委会上，当众点破新任常委的档案“敏感点”，这已经不是讨论，而是正面绝杀、当众施压。
赵达功是真的勇，勇到直接撕破脸，一上来就用最致命的一刀，捅向祁道恒的履历软肋。
在全场死寂之中，赵达功声音清晰、冰冷、字字清晰：
“道恒同志，在座各位当中，有一位，完全不符合我们一贯坚持的干部任用原则。
我查阅过你的档案：
祁道恒，1985年毕业于西南交通大学，毕业后无正当理由，拒绝组织统一分配，自行择业。
按照当年政策，你这种情况，本应长期不得进入机关事业单位，更不能坐到省委常委这样的重要位置。
我想请问道恒同志：
当年拒绝分配是否属实？
如今走到这个岗位，程序是否合规？理由是否充分？组织是否认可？
不知道，道恒同志对此有何解释？”
话音落下。
全场所有目光“唰”地一下，全部集中到祁道恒身上。
高育良不动声色，端起茶杯。
李达康微微抬眼，冰冷的眼眸第一次露出波动。
所有人都以为，祁道恒会慌乱、会尴尬、会被动。
就在这一刻，祁道恒脑海中瞬间闪过当年那段往事——
他心中一清二楚，自已当年拒绝分配，根本不是违规，而是另有隐情。