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第三十三章 绩效考核,激励机制(2 / 2)

“什么?”两人同时愣住了。

“为什么!”王四喜不服气地叫道。

“就因为你们两个,耽误了在场上百号人至少一分钟的时间。”王博的目光从所有人脸上一一扫过,声音冷得像冰,“我昨天说过,我们是在跟时间赛跑!三个月,五百斤虾!谁敢在这里给我浪费时间,谁就是我们全村的罪人!”

“从今天起,我再加一条规矩!”

“凡是在工地上,因为私人矛盾吵架、动手的,不管谁对谁错,两个人,工分全部清零!并且,罚你们去后勤队刷一天碗!”

此话一出,全场哗然。

王四喜和王满仓的脸,瞬间涨成了猪肝色。因为抢工分,结果工分全没了,还要去刷碗?这比杀了他们还难受!

“副场长,我们错了!”

“我们再也不敢了!”

两人“噗通”一声跪了下来,苦苦哀求。

“规矩,就是规矩。”王博不为所动,他看向李二牛,“二牛哥!”

“到!”李二牛吼声如雷。

“把他们两个,给我押到后厨去!交给张婶!”

“是!”李二牛二话不说,一手一个,像拎小鸡一样把王四喜和王满仓提了起来,在两人杀猪般的嚎叫中,大步流星地走向了后厨。

整个工地,鸦雀无声。

所有人都被王博这雷厉风行的铁腕手段给震住了。

王博看着众人,缓缓开口:“我知道,你们都想多挣工分,都想让家里人吃饱穿暖。这,是好事。我王博,举双手赞成!”

“但是,君子爱财,取之有道。我们是一个集体,一荣俱荣,一损俱损!谁要是为了自己那点蝇头小利,坏了大家伙的规矩,乱了咱们的阵脚,那他就是我们光明港的敌人!”

“我把话放这,谁再敢犯,下场比他们两个,惨一百倍!”

说完,他挥了挥手。

“开工!”

寂静了两秒后,工地再次爆发出震天的轰鸣。但这一次,那股狂野的竞争气息里,多了一丝叫做“纪律”的东西。

危机,再次被他转化成了一次树立权威、强化纪律的现场教学。

林晓月站在一旁,看着那个清瘦的少年,心中翻江倒海。

杀鸡儆猴,令行禁止。

他哪里像个不满十八岁的少年,分明是一个深谙人性和权术的枭雄。

一下午的时间,在“工分制”和“铁腕纪律”的双重加持下,一号塘和二号塘的工程进度,一日千里。

傍晚时分,两个巨大的、铺满了青黑色“老海泥”的池塘,终于在夕阳下,现出了完整的雏形。

村民们累得瘫倒在地,连饭都不想吃,但每个人的脸上,都洋溢着一种前所未有的满足感和自豪感。

康鸿光拿着工分统计本,走到正在检查塘底的王博身边,脸上是藏不住的喜色:“博儿,你这法子,真神了!今天一天干的活,顶得上过去三天!”

“这才哪到哪。”王博笑了笑,拍了拍手上的泥。

“塘是挖好了,可……”康鸿光脸上的笑容一收,眉头又拧了起来,说出了一个所有人都忽略了的关键问题。

“虾呢?”

“咱们上哪儿弄那么多虾苗子去?”