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第五十一章 岛民人数冲破极限值,任命政策制定官(1 / 2)

与此同时。

在【冲锋号】的作战指挥室内。

听到【改良号】还有一个小时到达的王霖,便继续梳理岛内的情况。

现在收纳的人数基本上已经到达了极限值。

但是人数越来越多了,必须要能够掌控和管理,这也是王霖头疼的点。

如果有的奴隶不服从管教,或者创造不了价值,那就只能让他们离开【冲锋号】。

【冲锋号】上面养不了闲人,每个人都必须将自己的职业盘活,创造价值。

现在的【冲锋号】很多百姓都是听从王霖的安排,统一进行调配。

等升级到了三级,创造了大量的就业岗位之后,就需要将自由市场自由工作平台搭建完成。

如果听从安排,那势必会降低每个职业者的积极性。

让【冲锋号】具备一个自由的市场,有了竞争性,发展的才会快起来。

人多,就意味着规矩要全,这涉及的方面可就多了。

“李副官,将两个天空岛的奴隶筛选一下,针对现在缺少的高端技术人员,士兵等全部收揽进来,我马上要升级【冲锋号】,预估还可以再收纳800人。”

王霖不敢说的太绝对,也不能直接收满,防止后续有更高需求的人才进不来。

“你和孙琳一起配合,看看能不能在岛民中寻找到一位政策制定官。”

“我需求制定一系列适合【冲锋号】的策略和政策颁布下去,用来统一管理。”

王霖沉思片刻之后,便将需求说了出来。

李雷听到之后,内心都激动了起来。

升级天空岛规模了?

这才过去多久,又要开始提升了,岛主还真的是速度啊!

“我现在就去办!”

随即,他便迅速离开去寻找孙琳。

原本以为被抛弃的奴隶,再次看到了希望,立马都涌了上去。

李雷根据王霖的需求开始了甄别收纳。

不收纳奴隶是因为【冲锋号】无法容纳那么多人!

这些奴隶上来,那不是又增加了食物负担,根本就不够吃的了。

王霖现在又不是神,不能谁都顾虑的到。

不到半个小时,人员就已经筛选完毕。

李雷,孙琳带着一位年轻的女人敲响了岛主办公室的门。

正在思考规划的王霖,让他们进来后,便看到了后方的女人。

“岛主,按照您的要求,已经甄别800名急需的工程师,士兵,技术人员,科学界等人才!”

“岛主,什么时候升级天空岛规模啊!”

李雷一想到这件事,也都点小激动。

王霖点了点头道:“嗯!这件事快了!”

“对了!”

“岛主,这是您需要的职业者,她叫吴倩倩,我碰巧在奴隶中帮你挑选了出来。”

王霖看着身穿西装,似乎受到不小惊吓,瓜子脸的女人。

“吴倩倩,没事的,你现在已经安全了,岛主这是在帮你。”

孙琳立马催动天赋能力,对吴倩倩展开了心理上的疏导。

听到孙琳的话语后,原本低头紧张的表情也舒缓了很多,缓缓抬起头看向王霖。

“你们都出去吧,我和她单独进行交流。”

王霖挥挥手之后,他们俩便主动离开了岛主办公室。

房间内只剩下王霖和吴倩倩。

“把你的职业面板打开给我看看。”

王霖不喜欢拐弯抹角,直奔主题。