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两人的脸色开始变得古怪。
“第三个，我要刚刚从禁闭室出来，正在炊事班削土豆的孙菲菲。”
程朗说完，办公室里落针可闻。
张副部长的眉头也紧紧地皱了起来。
“程朗，你确定你没在开玩笑？”
良久的沉默后，还是李友最先开了口，他的表情像吞了苍蝇一样难受。
“这三个人……你把他们要过去，是准备在预研组里开一个问题人物展览会吗？”
陈大宝也急得直挠头：“是啊程朗，不是我们不支持你。”
“王浩那个书呆子，见人就脸红，话都说不利索，让他搞理论研究还行，你指望他团队协作？”
“刘山那个老顽固，基地里从上到下就没他看得起的人，因为技术规范的事，他用扳手追着前任机修厂主任跑了三条街！”
“至于孙菲菲……我的天，你把她要过去，我得先给你那栋楼买一份爆炸险！”
张副部长没有说话，只是用审视的目光看着程朗，他想听听这个年轻人的解释。
为什么放着满基地的技术精英不要，偏偏挑了这三个最让人头疼的废柴？
程朗当然知道他们在想什么。
但他更知道，这三个在别人眼里的废柴，在他眼里是能点亮整个计划的三把钥匙。
就在提出条件的前一晚，他启动了一项特殊的系统任务。
“系统，我需要为接下来的计划招募核心成员。这次行动的保密级别为最高。我需要你执行一项内部渗透任务，代号寻宝。”
【寻宝行动已确认。请宿主明确任务目标。】
“目标：扫描07号基地所有在编人员的深层数据档案。筛选条件有三：第一，在理论物理与空气动力学、精密工程与制造、材料化学与应用三个领域，拥有S级以上的潜在能力。”
“第二，思维模式不受现有理论框架束缚，具有极高的创新性。”
“第三，当前职位与自身潜力严重不符，处于被埋没或压制状态。”
【指令收到。开始执行寻宝行动！数据渗透中……档案筛选中……潜力评估中……】
几分钟后，三份被高亮标注的档案，出现在程朗的脑海里。
【目标一：王浩。】
【领域：理论物理与空气动力学。】
【潜力评估：9.8分（S+级）。拥有过目不忘的记忆力和超凡的逻辑推演能力，其大脑对复杂公式和模型的处理速度，堪比一台小型超算。】
【负面特质：重度社交障碍，无法进行有效的语言沟通。】
【当前状态：被分配至档案室进行资料整理，潜力利用率：0.1%。】
【目标二：刘山。】
【领域：精密工程与制造。】
【潜力评估：9.9分（S+级）。拥有绝对手感，其双手对力道和精度的控制，已超越绝大多数高精度机床，是天生的宗师级工匠。】
【负面特质：极度固执，蔑视一切理论权威，只相信自己的双手和经验。】
【当前状态：被分配至仓库看管工具，潜力利用率：1.5%。】
【目标三：孙菲菲。】
【领域：材料化学与应用。】
【潜力评估：10分（SSS级）。拥有天马行空的化学直觉和创造力，能轻易构想出超越时代的分子结构，是百年一遇的炼金术士。】
【负面特质：极度沉迷于实验本身，时常忽略安全规程，具有高度的不可控性。】
【当前状态：因多次引发实验室事故，被禁止接触任何化学品，潜力利用率：0%。】