罗伯特望着窗外的喜东来门店，就在街对面，“如果分红能让龙国员工像他们一样拼命，为什么不试试，毕竟这边的市场很大。”
这话传到刘光鸿耳朵里时，他正在给新入职的员工培训。
许大茂凑过来，一脸紧张：“光鸿，沃大玛真要学咱们的三三制，那可就麻烦，他们有钱有势，咱们这点家当……”
刘光鸿笑着拍了拍他的肩膀，“他们要是真学，说明咱们的模式走对，分红不是喊口号，得真金白银往外拿，还得让员工信你，他们学不来人心。”
他指着台下认真记笔记的员工：“你看这些人，家里有老人要养，有孩子要供，咱们的分红能让他们给老人买新衣服，给孩子交学费，外资超市能做到吗？”
许大茂想了想，突然笑了：“也是，上次赵姨孙子生病，咱们互助基金先垫医药费，她现在干活比谁都卖力，外资超市怕是连员工家孩子叫啥都不知道，我都感觉你在养死士。”
龙鹰谈判进入冲刺阶段，双方代表在日内瓦的会议室里熬三个通宵。
对方代表甩出最后通牒：“零售市场必须全面开放，外资持股比例不得低于51%，否则谈判破裂。”
龙国代表把喜东来的白皮书推了过去：“看看这个，我们的本土企业已经具备竞争力。可以开放，但必须有过渡期，外资持股上限49%，三年内不得超过30家店。”
美方代表翻着白皮书，突然抬头：“这个喜东来的刘总，我们想见见。”
几天后，四九城饭店的咖啡厅里，刘光鸿见到了美方首席谈判代表约翰。
这人金发碧眼，中文说得很溜，“刘先生，你的超市很有意思，像社会和资本的混合体，我们也能做吗？”
“我更愿意叫它‘龙国特色的零售模式’。”刘光鸿没碰咖啡，给自己倒了杯茶，“适合龙国的，才是最好的。”
约翰笑了，身体前倾：“我们做过调查，喜东来的成功，很大程度上靠‘三三三一’制，如果沃大玛龙国区也实行这个制度，把利润分给员工，你怕不怕？”
咖啡厅里突然安静下来，只有窗外的落叶打着旋儿飘落。刘光鸿沉默了三秒，突然笑了：“那我会很高兴。”
约翰愣住：“很高兴？”
刘光鸿端起茶杯，“不管是沃大玛还是乐福，只要他们愿意给龙国员工多分点钱，让老百姓买到更便宜的东西，都是好事，我们不怕竞争。”
他顿了顿，语气里带着点幽默：“再说了，你们要是真学，你们资本老爷会放过你们吗？”
约翰被逗笑，端起咖啡杯，默认刘光鸿的话。
但是他后面资方代表却咬牙切齿，不肯认输。
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