“宏观思维当然重要。”苏晴点头，随即语气又变得微妙起来，“不过啊，南星，有些话可能不那么好听，但我还是得提醒你。你现在还有一个非常特殊的身份——周市长的爱人。这个身份，在平时是佳话，但在竞争发改委主任这种敏感位置时，就可能变成双刃剑，甚至……是最大的阻力。”
她观察着姜南星的反应，见她神色依旧平静，便继续道：“你想，如果你真的接任了发改委主任，外面会怎么说？‘看吧，市长夫人上位，近水楼台’、‘周市长再公正，也避不开夫妻店的嫌疑’、‘以后发改委就是市长的后花园了’……这些议论，不仅会伤害你的声誉，更会把周市长置于非常被动的境地，甚至会影响到市委主要领导对他的看法——是不是任人唯亲？是不是在关键岗位上搞‘家天下’？”
苏晴的语气充满“担忧”：“周市长年轻有为，是省里重点培养的干部，前途不可限量。如果因为这件事，让他背上不必要的非议，甚至影响他的政治前程，那岂不是因小失大？”
“南星，咱们都是女干部，我理解你想追求更大平台施展抱负的心情，但有时候，为了大局，为了家人的长远发展，是不是也需要适当避嫌，选择更稳妥的路径？”
这番话说得可谓滴水不漏，既点明了姜南星“资历不足”的短板，又祭出了“市长夫人”这个身份可能带来的负面影响，最后还抬出了“为周市长考虑”这面大旗，将个人进取心与家庭责任、领导声誉对立起来。
几乎堵住了姜南星所有可能反驳的角度——如果她坚持争取，似乎就是不识大体、不顾丈夫前程。
咖啡厅里流淌着轻柔的音乐，但卡座间的空气却仿佛凝固了。
姜南星缓缓抬起眼帘，看向苏晴。她的眼神依旧平静，没有愤怒，也没有慌乱，甚至带着一丝几不可察的了然。她早就料到，对方一定会在这方面做文章。
“苏局长，”姜南星开口，声音平稳清晰，“首先，非常感谢您的提醒和‘关心’。您提到的这些问题，确实是在干部选拔任用中，组织上会综合考量的因素，也是我个人需要清醒认识并面对的客观情况。”
她先肯定了对方话题的合理性，旋即话锋一转：“不过，关于‘市长夫人’这个身份可能带来的影响，我想可能和您的看法略有不同。”
苏晴眉毛微挑，示意她继续说。
“我和周惟清同志结婚时，他是英林县长，我是县特产中心科员。”姜南星语气平和，像在陈述一段与己无关的历史，“我们从基层一起走过来，我每一个岗位的变动，都是组织根据工作需要和个人表现做出的正常安排。在英林，我从技术员到中心主任、发改委主任，参与和主持了全县农业产业体系的构建。
到市农业局后，在市委市政府的领导下，在全局同志的努力下，我们推动了武市农业特色化、品牌化、现代化转型，多项指标走在全省前列。这些工作成绩，是全体同事和广大群众看得见、摸得着的，不是我，也不是任何人可以凭空赋予的。”
她顿了顿，目光坦然：“至于这次去党校学习，是市委常委会议研究决定、组织部统一安排的干部培训计划。同期学员中，有来自各个领域、不同背景的同志。如果因为我个人的婚姻关系，就剥夺我接受组织培养、提升能力的机会，那是否才是真正的不公平？才是对‘干部选拔任用回避制度’的机械理解和错误执行？”
苏晴脸上的笑容淡了些：“南星，我不是这个意思。你的工作成绩当然值得肯定。但现实是，人言可畏。尤其是发改委主任这样的位置，众目睽睽之下，任何一点瑕疵都会被放大。”
“苏局长，‘人言’固然需要重视，但党员干部更应该相信组织的公正，相信事实的力量。”
姜南星的声音提高了一些，带着不容置疑的坚定，“如果因为畏惧可能存在的非议，就让有潜力、经过组织培养的干部止步不前，那是不是反而助长了那种捕风捉影、不重实绩的风气？我相信市委在考虑人事安排时，首要标准一定是‘事业需要’和‘干部素质’，会有一套严密、公正、透明的考察选拔程序。在这个程序面前，任何干部都应该凭德才和实绩说话，而不是被外在的身份标签所束缚。”
她看着苏晴，眼神清澈而有力：“至于您担心的‘影响周市长’，我想，周惟清同志作为一名受党教育多年的领导干部，他比任何人都更清楚什么是组织原则，什么是纪律底线。”
“他对我的要求，从来都是‘工作上靠自己，生活上互相关心’。如果组织经过考察认为我适合某个岗位，那一定是因为工作需要和个人能力匹配，而不是其他任何原因。反过来，如果我因为是他的爱人就失去了被公平考量和使用的资格，那对他、对我、对组织，都是一种不公。”
这一番反驳，有理有据，既摆明了自己是靠实绩走到今天，又强调了组织程序的权威性，还顺带点出了周惟清的原则性，将苏晴扣过来的“因私废公”、“影响大局”的帽子轻轻摘掉，反而衬托出对方思维的狭隘。
苏晴沉默了几秒，再开口时，笑容已经有些勉强：“南星局长果然思路清晰，口才了得。看来党校的学习，确实让你在理论水平和逻辑思辨上进步很大。”她这话暗含机锋，暗示姜南星只是“口才”好。
“不过，”她重新端起咖啡杯，语气恢复了之前的从容，却多了一丝不易察觉的锋芒，“发改委的工作，毕竟不是辩论场。它需要的是实实在在的资源调动能力、复杂局面驾驭能力和各方关系的平衡艺术。这些能力，往往是在多年的实践磨砺中，特别是在与经济运行各环节、与各级各类干部、与形形色色企业家的直接打交道中积累起来的。这不是读几本书、听几堂课就能迅速掌握的。”
她放下杯子，指尖轻轻敲击着桌面：“就比如我现在正在筹备的‘武商回归’洽谈会，光是协调场地、确定嘉宾名单、安排活动流程、对接各区县和各部门，就需要调动商务、公安、卫健、宣传、接待办等十几个单位的力量，还要与上百位有投资意向的企业家反复沟通。”
“这其中任何一个环节出问题，都可能影响整个活动的效果，甚至影响武市的招商形象。这种大规模、跨部门、高规格活动的实战练兵，对干部的综合协调能力是极大的考验和提升。”
她看向姜南星，眼神带着一丝居高临下的探究：“南星局长在农业局，虽然也常做协调工作，但协调的对象和层级，与发改委需要面对的，恐怕还是有不小的差距吧？”
“农业工作相对单纯，利益关联方也少一些。而发改委，要面对的是全市所有区县、所有经济部门、所有重点企业，还有银行、证券、基金等各种市场机构，每一个都是硬骨头，没有足够的分量和人脉，说话没人听，办事推不动。”